Conveni col·lectiu d'oficines de farmàcia de Barcelona 2020-2022
Després d'un llarg procés de negociació, el passat 24 de maig es va publicar al Butlletí Oficial de la Província de Barcelona el nou conveni col·lectiu d'oficines de farmàcia de Barcelona.
Tot seguit, li resumim els canvis més destacats del nou conveni i les repercussions econòmiques per als empleats de la seva oficina de farmàcia.
JORNADA DE TREBALL
Es manté en 1.804 hores anuals de treball efectiu.
REVISIÓ SALARIAL
Per a l'any 2020 no es modifiquen els imports dels conceptes salarials vigents fins ara.
Revisió salarial 2021:
• Increment del 2,5% sobre salari basi i pagues extraordinàries.
• Incentiu variable es calcula sobre 1% del Salari Base.
Revisió salarial 2022:
Primer semestre (01/01/2022 a 31/06/2022):
• Increment del 2,5% sobre salari basi i pagues extraordinàries vigents 31/12/2021.
• Incentiu variable es calcula sobre 1,5% del Salari Base.
• Plus Substitut: Contractes a jornada completa 170€, i a temps parcial, es manté en 104€.
• Plus Transport: 75€.
Segon semestre (01/07/2022 a 31/12/2022):
• S'elimina el Plus Transport a tots els treballadors.
• En compensació, s'incrementa de manera automàtica, el salari basi en 72€ a tots els treballadors.
• L'increment dels 72€ afecta a totes les pagues extraordinàries.
En la nòmina del mes de juny i juliol actualitzarem els salaris dels seus treballadors i li enviarem una nòmina amb els endarreriments de conveni 2021 i una altra amb els del 2022.
El mes de juliol actualitzarem de nou les nòmines d'acord amb les taules salarials del segon semestre.
L'abonament de les diferències salarials 2021 i 2022 es podran fer efectives fins a 30/11/2022.